综合科

1. 负责本部门党务、工会、宣传、人事和财务等相关工作。

2. 负责督查督办各类决策部署、议定事项。

3. 负责各类往来公文处理，起草重要文件、年度工作计划和报告总结等。

4. 负责对接学院各职能部门，及时提供及填报各类数据和信息。

5. 负责各类会议及活动的协调安排及组织。

6. 负责来人来访，印章管理，重要合同、文件、资料等档案管理和安全工作。

7. 负责各类零星培训工作。

学历科

1. 负责学院成人高考、自学考试等学历提升工作。

2. 负责成人大专、专升本的招生宣传工作，成人学籍注册及管理工作，日常学生管理和教学工作，校外教学管理工作以及学费收缴等工作。

3. 负责与自考专科、专升本专业的主考院校进行对接，审核办学协议。

4. 对各办学部的招生宣传、日常教学、考试工作和毕业论文工作进行监督，对各系部的自考经费使用进行审核。

5. 负责学生学籍、档案管理和查询。

职业技能等级认定中心

1. 贯彻职业技能等级认定工作有关政策,制定本机构职技能等级认定制度和实施办法。

3. 聘任、使用、管理职业技能等级认定相关人员(管理人员、工作人员、专家队伍、考评人员、内部质量督导人员)。

5. 开发、维护、使用和管理职业技能等级认定题库。

6. 制定职业技能等级认定实施计划,在备案职业(工种),等级范围内,组织实施职业技能等级认定工作。

7. 负责职业技能等级认定质量管理工作和考试纠纷处理。

8. 按规定申领、印制、核发、管理职业技能等级证书。

9. 参照有关规定按照市场化原则制定职业技能等级认定收费标准,收取职业技能等级认定费。

10. 组织开展职业技能等级认定研究、咨询和服务工作。

培训科

1. 认真学习、贯彻、实施国家有关部委关于职业培训等方面的方针、政策和法规，完成相关培训工作。

2. 负责积极对接主管部门、友好单位，拓展培训市场。

3. 负责做好各项短期和长线培训计划安排，对培训过程全程管理。

4. 负责完成上级主管部门指令性培训任务。

5. 负责做好建设领域各岗位招生、培训、管理工作。

6. .负责各类培训班证书的申报、发放及培训资料的管理工作。

7. 负责培训规章制度的建立、修订和完善。

8. 负责培训教室、教师及培训后勤保障工作。

监管科

1.负责全校非学历教育的统筹协调和规范管理，建立风险防控机制。

2.对各办学部门举办的非学历教育进行立项审批。

3.对非学历教育的招生简介、广告宣传等进行审核。

4.对非学历教育合同事务进行管理，办学进行过程指导、质量监督和绩效管理。

5.审核发放非学历教育证书。

6.负责继续教育学院双高建设、职教本科建设、产教融合等重大项目的数据收集、汇总和上报工作。